Nicola Porcella aclara las especulaciones sobre su sueldo tras ser nombrado conductor de Hoy.
Nicola Porcella, recientemente nombrado conductor titular del programa ‘Hoy’ de Televisa, ha respondido a los rumores sobre el sueldo que recibe. Según revelaciones de ‘América hoy’, se especulaba que el exintegrante de La Casa de los Famosos México 2023 ganaba entre 30 mil y 35 mil dólares mensuales. Ante esto, Porcella aclaró:
“Primero que no es verdad, hay meses buenos, hay meses malos, hay meses que hay campañas y te va mejor, hay meses que no hay campañas, hay meses que las redes te ayudan algo más, hay meses que no, entonces no es así, no es verdad, pero ya, la verdad que no me gusta estar peleando contra la corriente”.
Porcella ha intentado previamente detener la difusión de información incorrecta sobre su vida personal, con poco éxito.
“Un día escribí y le puse que no, que por favor dejen de estar hablando, me dijeron ‘pero si él sube sus cosas’, pero si yo subo lo que quiero, yo no he publicado, gano esto, gano el otro”, expresó.
El presentador también destacó los problemas que pueden surgir al hacerse públicos datos inexactos sobre su salario, especialmente si son falsos.
“En cualquier parte del mundo es delicado, lo dije ese día: ‘voy a cobrarles a ellos el escolta y el chofer, si lo llego a necesitar el escolta’, pero ya, la verdad, saben que no me gusta pelear, y aparte estoy contento, trabajando, ya no hago ni caso (…) Me preocupa mi familia, pero mientras estén tranquilos, yo estoy bien”, señaló.
Recientemente, Oswaldo Pisfil, manager de artistas, indicó que el sueldo de Porcella podría superar el medio millón de pesos mexicanos mensuales, considerando su participación en ‘Hoy’ y otros proyectos en Televisa.
“Digámoslo que un total mensual de dólares, por lo del programa ‘Hoy’ y todo lo que eventualmente puede estar haciendo Nicola en Televisa, debe estar alrededor de unos 30 o 35 mil, alrededor de 693 mil 854 pesos mexicanos al mes”, comentó Pisfil, resaltando que el contrato incluye múltiples iniciativas.
